La ricerca del lavoro spesso sembra molto lunga, soprattutto a causa dell'attesa. I candidati aspettano l'occasione giusta, aspettano che le domande di lavoro vengano accettate e aspettano con ansia i risultati del colloquio. Tuttavia, la pazienza gioca un ruolo importante in una situazione come questa! Ci sono diversi modi in cui puoi fare se vuoi scoprire se un posto di lavoro vacante è ancora aperto o è stato riempito perché non hai ancora ricevuto una chiamata per il colloquio o stai ancora aspettando di essere ricontattato dopo il colloquio. Questo wikiHow risponde a domande su problemi comuni in modo che tu possa essere preparato a contattare i reclutatori in modo professionale.
Fare un passo
Domanda 1 di 6: Come posso informarmi sulla disponibilità di opportunità di lavoro?
Passaggio 1. Contattare il responsabile del personale o il responsabile delle assunzioni
Sono personale autorizzato a fornire informazioni sulle offerte di lavoro. Controllare il sito Web dell'azienda per un numero di telefono o un'e-mail per il personale da chiamare.
Passaggio 2. Chiedi la disponibilità dell'opportunità di lavoro che desideri
Dopo aver ottenuto il numero di telefono del reclutatore, chiedi informazioni sulle opportunità di candidarti per un lavoro. Se c'è ancora un'opportunità, fai una conversazione telefonica come un colloquio di lavoro chiedendo la descrizione del lavoro, le responsabilità che devono essere soddisfatte e i criteri per diventare un dipendente. Quando chiami, sii educato e non parlare troppo a lungo se il reclutatore sembra molto impegnato.
Passaggio 3. Grazie per il tuo tempo
Per terminare la conversazione, ringrazialo per il suo aiuto e pronuncia il tuo nome in modo che possa ricordare. Digli che presto invierai una lettera di presentazione in modo che possa leggere la tua biografia.
Domanda 2 di 6: i candidati possono chiedere informazioni sui progressi dopo aver inviato una domanda di lavoro?
Passaggio 1. Sì, se non ci sono notizie circa 1 settimana
Questo passaggio mostra al reclutatore che vuoi davvero lavorare. Inoltre, sembri pronto per essere un dipendente responsabile e dedicato al lavoro.
Domanda 3 di 6: Come posso dare seguito a una domanda di lavoro dopo aver inviato la mia lettera di presentazione?
Passaggio 1. Invia un'e-mail al reclutatore se conosci l'indirizzo e-mail
Il modo più semplice per chiedere informazioni sullo stato di avanzamento di una domanda di lavoro è tramite e-mail. Scopri l'indirizzo e-mail del reclutatore o del personale leggendo il sito Web dell'azienda o la pagina del processo di candidatura.
Passaggio 2. Contattare il reclutatore tramite il numero di telefono indicato sul sito Web dell'azienda
Se non si dispone di un indirizzo e-mail di contatto, chiamare il reclutatore è l'opzione successiva. Puoi chiamare il recruiter direttamente o tramite l'operatore e chiedere di essere collegato al numero di interno del recruiter.
Domanda 4 di 6: Cosa devo dire quando chiedo informazioni sullo stato di avanzamento di una domanda di lavoro?
Passaggio 1. Chiedi al reclutatore:
"Per favore informa, hai ricevuto una lettera di domanda di lavoro e dati anagrafici per conto di (menzionare il nome che includi nei tuoi dati anagrafici)?" Innanzitutto, assicurati che abbia ricevuto la tua biografia e abbia soddisfatto i requisiti in modo che possa essere ulteriormente elaborata. Se ci sono problemi, sia dal candidato che dal reclutatore, forse è necessario inviare nuovamente la lettera di domanda di lavoro.
Passaggio 2. Richiedi la durata del nuovo processo di assunzione
Invia una domanda o una dichiarazione che dimostri che desideri trovare informazioni sulla domanda di lavoro senza sembrare invadente. Ad esempio, dì a un reclutatore: "Per favore fammi sapere quanto tempo ci vuole di solito per reclutare un nuovo dipendente per questo lavoro".
Passaggio 3. Chiedi se è necessario fornire ulteriori informazioni
Se non fornisci informazioni complete quando invii una domanda di lavoro, il reclutatore non sarà in grado di dare l'approvazione a causa della mancanza di informazioni. Quindi chiedi conferma chiedendo: "Devo inviare ulteriori informazioni per completare una domanda di lavoro?" Quindi, ringraziali per aver dedicato del tempo prima di riagganciare il telefono o l'e-mail.
Domanda 5 di 6: Quanto tempo devo aspettare per avere notizie dopo un colloquio di lavoro?
Passaggio 1. Attendi la notizia dei risultati dell'intervista circa 1 settimana dopo la data promessa
Un selezionatore o un intervistatore molto impegnato potrebbe non aver avuto il tempo di contattarti per avere notizie. Invia un'e-mail all'intervistatore o al reclutatore chiedendo i risultati del colloquio se è trascorsa una settimana dalla data promessa.
Domanda 6 di 6: Come posso informarmi sulla disponibilità di opportunità di lavoro dopo il colloquio?
Passaggio 1. Invia un'e-mail per dire che speri di essere assunto
Inizia l'e-mail dicendo che apprezzi l'opportunità di essere intervistato e stai aspettando di saperne di più. Termina l'e-mail esprimendo il tuo desiderio di essere assunto. Per esempio:
