Il lavoro di un consulente per il reclutamento è quello di aiutare gli uomini d'affari che cercano candidati a riempire i posti vacanti. Dopo aver individuato il candidato più idoneo, il consulente per il reclutamento invierà le informazioni sul candidato all'azienda che necessita di un'ulteriore valutazione. Se vuoi candidarti per un lavoro tramite un consulente per le assunzioni, inizia scrivendo una lettera di domanda di lavoro. Continua a leggere per imparare a scrivere una buona lettera di presentazione.
Fare un passo
Parte 1 di 2: Prepararsi
Passaggio 1. Determina il lavoro che desideri
I reclutatori di solito si specializzano in una particolare linea di attività o occupazione. Determinare prima la società di reclutamento giusta prima di presentare una domanda. Se non puoi ancora decidere, considera quanto segue:
- Il tuo background formativo
- Esperienza lavorativa
- Campo di lavoro che ti piace
- Decidi se stai cercando lavoro perché vuoi sviluppare una carriera in un campo particolare o vuoi semplicemente lavorare per un po'. Forse preferisci un lavoro temporaneo a una carriera permanente.
Passaggio 2. Scegli un consulente di reclutamento in base al lavoro in cui sei bravo
Prima di scrivere una lettera di presentazione, assicurati di aver scelto un lavoro in base alle tue capacità. Ad esempio: se vuoi lavorare nelle vendite, scrivi una lettera di presentazione a un consulente che aiuti i candidati a trovare lavoro nel servizio clienti.
I consulenti di solito si assicurano di questo quando aiutano i candidati a trovare il lavoro giusto. Leggi le informazioni o i requisiti presentati sul sito web del consulente o della società di assunzione
Passaggio 3. Allega la tua biografia
Non inviare una lettera di presentazione senza una biografia. Prepara una lettera di presentazione insieme ai dati anagrafici perché entrambi si completano a vicenda. Inizia scrivendo prima una biografia in modo da concentrarti maggiormente sul ricordo dell'esperienza lavorativa come una delle cose importanti che puoi descrivere ulteriormente nella tua lettera di presentazione.
Impara a scrivere una biografia leggendo questo articolo di wikiHow in modo da poter preparare una biografia avvincente
Passaggio 4. Prepara la tua biografia nel miglior modo possibile
La biografia contiene brevi informazioni sulla tua esperienza e di solito non è una descrizione. Puoi spiegare le cose importanti nei tuoi dati anagrafici ulteriormente nella tua lettera di presentazione. Leggi di nuovo attentamente la tua biografia prima di scrivere una lettera di presentazione. Segna le cose importanti che vuoi dire o che devono essere ulteriormente spiegate. Pertanto, i dati anagrafici e la lettera di presentazione si completeranno a vicenda, invece di informare la stessa cosa.
Passaggio 5. Impara il formato della lettera commerciale
Una lettera di presentazione è classificata come una lettera commerciale formale, inviata tramite e-mail o cartacea. Impara il formato standard per scrivere una lettera di domanda di lavoro. Scrivi una lettera di presentazione nel seguente formato:
- Digita il tuo nome, titolo e indirizzo di casa nella parte superiore della pagina.
- Includi la data di seguito.
- Successivamente, digita il nome, il titolo e l'indirizzo del destinatario.
- Indirizza la lettera alla persona giusta. Inizia scrivendo: "Gentile Sig. _" o "Cara Sig.ra _",
- Dare un margine di 2,5 cm dal bordo della carta e dare una distanza di 1 spazio tra le righe. Non utilizzare i rientri. Salta 1 riga ogni volta che inizi un nuovo paragrafo.
- Scegli un carattere facile da leggere, come Times New Roman o Arial di dimensione 12.
- Termina la lettera scrivendo: "Cordiali saluti", quindi salta 4 righe per la tua firma. Digita il tuo nome e titolo sotto la firma.
Parte 2 di 2: scrivere una lettera di domanda di lavoro
Passaggio 1. Saluta il destinatario della lettera con le parole giuste
Poiché la lettera di candidatura è una lettera ufficiale, devi includere "Mr" o "Madre" davanti al nome del destinatario e seguito da "Caro". Non usare la parola "Ciao" per iniziare una lettera formale.
Se non conosci il sesso del destinatario, scrivi "Cordiali saluti" all'inizio della lettera
Passaggio 2. Spiega perché stai scrivendo la lettera
La lettera di presentazione deve essere il più breve possibile. Quindi, non fare saluti troppo lunghi. Usa il primo paragrafo per spiegare perché stai scrivendo la lettera. Quindi, indica il tuo obiettivo nella prima frase.
Usa la seguente frase come frase di apertura: "Attraverso questa lettera, sto facendo domanda per un lavoro nelle vendite e nel servizio clienti"
Passaggio 3. Presentati al destinatario della lettera
Dopo aver scritto la prima frase nel primo paragrafo, fornisci una breve introduzione in modo che il destinatario sappia chi sei, ma non più di 2 frasi.
Esempio di frase per presentarsi: "Mi sono laureato alla Facoltà di Management dell'Università _ e mi sono appena laureato il _"
Passaggio 4. Descrivi il lavoro che desideri
Il consulente ti aiuterà a trovare un lavoro in base alla lettera di candidatura e ai dati anagrafici che hai inviato. Quindi, dì nella lettera se scegli un lavoro particolare o vuoi essere accettato per lavorare in una determinata azienda in modo che il consulente sappia cosa vuoi ed è pronto ad aiutarti.
I consulenti non includono necessariamente il nome dell'azienda che necessita di dipendenti nell'annuncio. Se il consulente ti dice il nome dell'azienda, spiega che vuoi lavorare per l'azienda. Questo dimostra che sei un candidato serio che sta già cercando informazioni relative al lavoro che desideri
Passaggio 5. Annota le tue abilità e i tuoi interessi
Dopo aver descritto il lavoro che desideri, indica il motivo per cui sei idoneo per il lavoro. Elenca tutte le esperienze rilevanti in un nuovo paragrafo e spiega che ti hanno permesso di ottenere buoni risultati.
- Questo paragrafo non è solo una copia dei dati anagrafici perché il consulente l'ha ricevuta. Devi descrivere alcune cose che non sono state trasmesse nella biografia. Ad esempio: la tua esperienza di tirocinio per un semestre è solo una riga nella tua biografia, ma puoi spiegare in una lettera che le competenze che acquisirai attraverso quell'esperienza saranno molto utili per il lavoro che desideri.
- Descrivi un'esperienza che non è elencata nella biografia. Ad esempio: l'esperienza di insegnare a un vicino potrebbe non essere rilevante, ma puoi trasmettere che favorisce un senso di responsabilità che è molto utile mentre lavori.
Passaggio 6. Annota le tue abilità e interessi relativi al lavoro
Ricorda che una lettera di presentazione dovrebbe mostrare al reclutatore che sei il candidato più adatto. Quindi non limitarti a elencare le abilità. Devi spiegare perché queste capacità ed esperienza ti rendono adatto per il lavoro.
- Elenca anche le abilità apprese attraverso l'esperienza lavorativa. Ad esempio: se volessi lavorare nelle vendite, potresti ignorare la tua esperienza come addetto all'inventario in un negozio di alimentari, ma la tua esperienza nel trattare con i clienti fornisce competenze nel servizio clienti. Puoi usare queste abilità quando interagisci con potenziali clienti dopo essere stato assunto.
- Se non hai mai lavorato, anche le attività che hai svolto a scuola sono utili. Forse hai fatto una presentazione davanti alla classe. Ciò significa che hai esperienza nel parlare di fronte a un pubblico. Un'altra esperienza utile sul lavoro è la capacità di rispettare le scadenze, completare più attività contemporaneamente e lavorare sotto pressione.
Passaggio 7. Trasmetti entusiasmo nella conclusione
Dopo aver descritto le esperienze rilevanti, inizia a scrivere le conclusioni. Usa questo paragrafo per enfatizzare le tue preferenze lavorative e sottolineare che sei un candidato qualificato. Non dimenticare di ringraziare il destinatario della lettera per aver preso in considerazione la tua candidatura.
Esempio di una frase di chiusura: “Secondo le qualifiche che ho dichiarato nella mia biografia, sono il candidato giusto per lavorare nelle vendite e nel marketing. Attendo ulteriori notizie e spero di avere l'opportunità di un colloquio. Grazie per il tuo tempo e la tua attenzione."
Passaggio 8. Controlla la tua posta
Non inviare posta finché non viene prima controllata. Errori di digitazione o grammaticali possono farti sembrare poco professionale e farti del male. Rileggi la tua lettera almeno 2 volte prima di inviarla. Se necessario, fallo leggere a qualcun altro perché le persone che non scrivono lettere tendono a vedere più facilmente gli errori.
Passaggio 9. Invia la tua biografia con la lettera di presentazione
Non dimenticare di allegare la tua biografia quando invii la lettera di presentazione. Se non invii la tua biografia, è più probabile che il reclutatore non risponda alla tua lettera o non sia in grado di individuare il lavoro giusto per te.
